Begleitung von Unternehmen und öffentlichen Auftraggebern in der Entwicklung
Planung und Umsetzung von neuen Arbeits- und Büroumfeldern zur Initiierung und Förderung organisatorischer Veränderungsprozesse
Kerntätigkeiten liegen in den Bereichen Zukunftsberatung, Flächenkonzeptentwicklung, Change-Management, Evaluierung, Projektmanagement und -steuerung sowie der Moderation von Workshops hinsichtlich neuer Zusammenarbeitsformen und Raumnutzungskonzepte
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